夜晚，在一个偏僻的山洞里，千叶几人正在热切的讨论着什么。

虽然弥彦已经提出了要招收志同道合的同伴，可是到底该去哪招，该怎么招，这是一个巨大的问题。

要说战斗，他们都还算比较精通。

可对于到底该如何吸引人才，到底该辨别人品的好坏，这种事他们是真心没有任何的经验。

讨论良久，几人这才讨论出来一个应该可行的办法，那就是在表现良好的那些赏金猎人里面一一寻找。

只是这个方法其实也并没有想象的那么简单。

首先，干赏金猎人这一行的，本就没有几个好人，其中实力还算可以的，那就更少了。

除此之外想要吸引别人来投奔貌似也没有那么容易，虽然弥彦的口号很有感染力，可别人总不至于只是简单的几个口号就来卖命吧。

拥有和他们同样理想的人必然是有，但这个数量绝对不多，能被拉过来的就更不多了，难不成还去碰运气么？

一时间弥彦纷纷皱着眉头冥思苦想着可行的办法，却根本一无所获。

任何组织在创立之初都绝对是最困难的，毕竟这是白手起家，难度自然是非常之高。

尤其是他们才刚惹了麻烦，不能随意宣扬自己的口号暴露位置。

而千叶在微微的思考了片刻后，却突然有了主意。

“我想，我们应该可以换个思路。”

“换个思路？”

“嗯。”

千叶轻轻的点了点头，阐述起了自己的想法。

“我觉得我们不应该先执着于寻找志同道合的人，我们首先应该要做的，是先壮大我们的晓组织。”

“毕竟拥有这样理想的人实在是太少，想要找到这样的人，即便是运气好也难以碰到几个，所以，我觉得到不如先选择一些人品值得信赖的人拉入组织，然后再逐步将我们的思想灌输给他们。”

弥彦微微的挑了挑眉：“先扩大组织么...”

“嗯，我觉得与其用理想来吸引别人，倒不如先利用利益来吸引人扩大我们的规模，毕竟我们组织很明显拥有一个其它任何组织都比不上的优势。”

听到这里，弥彦几人仿佛都想到了什么，若有所思。

“是忍术么？”

“没错，在忍术上我们确实拥有着别的小家族以及小组织完全无法比拟的优势，无论是忍术的全面性又或是质量，只要我们放宽学习忍术的条件，一定会有很多人来投靠的，尤其是一旦将来我们得到更多高等的a级s级忍术之后，甚至能直接吸引到上忍也说不定。”

弥彦思考了片刻后轻轻地点了点头，这个方法理论上确实可行。

没有背靠忍村的忍者们对于忍术的需求到底有多么渴望，他们自然是非常了解，用这个吸引人并不难。

“只是...这样的话我们的组织就...”

这样的壮大速度确实会很快，可是和弥彦心目中的组织就有点差异了。

在他的心中自己的组织应该全是怀着同样理想的人才对。

千叶自然是明白弥彦心中的顾虑。

他担心的应该是晓组织的纯粹性。

对此千叶自然也是有着自己的想法。

“我觉得，只要我们在进晓组织人的人品上把好关，让他们认同我们的理念应该并不难，甚至退一步来说，即便是这些人并不认可，也完全可以成为我们实现理想的助力，这两者之间并不冲突。”

“除此之外，我觉得以长门的能力，将来开发出针对灵魂的测谎能力应该也不难，完全可以保证成员的忠诚。”

看着弥彦点头默认了自己的想法，千叶这才继续道：“在将我们的组织迅速壮大之后，到时候有了自保之力的我们自然是可以光明正大的打出我们的旗帜，从而吸引更多的怀有同样理想的人来到我们身边，那个时候才是我们迅速壮大的真正时机。”

千叶并不知道，如果没有自己的话弥彦他们到底会是怎样的选择，但按照他对几人的了解，还真的未必会采用这样的方法。

否则的话他们也不至于直到四五年之后才开始让半藏感觉到威胁了。

“除此之外，我觉得我们也应该注意自己培养人才。”

“自己培养？”

“没错，在人才的培养上我们同样拥有着巨大的优势。”

“首先，有长门的能力在，我们完全可以以最快的速度培养下忍，以长门的查克拉量供应我们修炼自然是力有未逮，但供应只消耗d级忍术查克拉的新人们无疑是异常充足的，一两个月就可以培养出非常大的一批下忍。”

“而在此之后，有着我们那么多术的支持，这些人成为中忍的速度也将会大大的加快。等到他们成为中忍就可以通过任务来反哺我们提供资源。”

“不出意外，三年我们就可以自己培养出数百名中忍，而且还是完全忠诚于我们的中忍，随着时间的推移还会不断地出现上忍，而且随着组织的壮大和资源的充足，这个人才的培养速度还可以进一步的加快。”

听着千叶提出来的种种设想，弥彦几人终于有了一种前途豁然开朗的感觉。

用力的锤了锤千叶的肩膀，弥彦大笑道：“果然还是千叶你厉害啊，果然就像自来也老师说的那样，你是高智商的天才啊。”

千叶无奈的笑了笑，这根本就是见识的差异吧，真论智商，他还真的未必有多高。

眼下这已经是他绞尽脑汁想出来的能最快让晓组织崛起的方